La ergonomía conlleva la adaptación del entorno de trabajo a las características de cada persona, teniendo en cuenta sus características individuales o su estado de salud provisonal o permanente.
Por otro lado, el análisis de los riesgos psicosociales nos permite establecer como las interacciones entre las características organizativas del trabajo y las capacidades, necesidades y expectativas, así como los factores personales influyen en el desarrollo del trabajo dentro de la empresa.
Nuestra experiencia en este ámbito a nivel técnico y médico nos permite dar un servicio integral.
